在2月19日最新披露的数据中，中国台湾半导体产业协会（TSIA）携手工研院产科国际所共同发布了一项里程碑式的统计结果：2022年，中国台湾半导体产业（涵盖IC设计、制造与封装测试）总产值创下了新台币4.89万亿元的历史新高。尤为引人注目的是，该行业仅32.7万从业人数，却实现了每人每年平均创造约新台币900万元的附加价值，员工平均年薪高达新台币208万元（折合人民币约为47.65万元），这一薪资水平大约是制造业平均水平的三倍。
TSIA在其最新发布的电子书中特别指出，在评估国家或地区生产总值（GDP）时，“附加价值”概念至关重要，即企业在扣除中间投入成本后新增创造的价值。根据“要素所得法”计算，2022年中国台湾半导体产业附加价值达到新台币2.98万亿元，占中国台湾GDP比重高达13.1%。相较于2012年的半导体业附加价值新台币0.79万亿元，近十年间，中国台湾半导体产业附加价值实现惊人增长，增幅高达3.75倍，复合年均增长率达到了惊人的14.1%，这充分彰显了中国台湾半导体产业从技术追赶者成功转型为全球技术领先者的角色，凭借先进技术、高端设备及精干人力完成芯片生产，创造出难以复制的高经济价值。作为出口导向型经济体，中国台湾的经济增长率与出口年增长率之间存在着强烈的正相关关系（相关系数0.87），半导体产业则是支撑台湾出口的关键支柱。2022年，半导体出口占比总出口高达38.4%，且从具体出口增长幅度来看，半导体产品对台湾整体出口增长的贡献更是卓越。去年总出口较前一年增加了330.6亿美元，其中半导体产品贡献了286.4亿美元的增长额，这意味着高达86.7%的出口增长是由半导体产业推动的，这也进一步印证了维护和发展半导体产业优势对于支撑台湾出口和经济增长的重要性。
在就业方面，中国台湾半导体产业从业人员于2022年达到了32.7万人，相比十年前的21.3万人增长了约1.5倍。尽管从业人数增长有限，但对比产业附加价值的飙升，每位半导体从业人员的劳动生产率（附加价值/每名员工）显著提升约2.4倍，每人每年创造出约新台币900万元的附加价值，生动体现了台湾半导体产业品质高端、附加值高的特点，同时也反映出台湾正快速从劳动密集型产业形态转向资本和技术密集型科技产业。
至于薪资待遇，以半导体上市柜公司用人费用（扣除劳健保、退休金等）除以公司总人数来估算，2022年半导体产业平均每员工年薪约为208万元新台币，远高于主计总处公布的制造业人均总年薪新台币72.5万元，这意味着半导体从业人员薪资水平接近制造业平均水平的三倍，成为台湾当之无愧的高薪产业。
综上所述，半导体产业堪称是中国台湾最具代表性和影响力的产业之一，其在台投资与生产活动对经济、出口、就业以及薪资水平等方面产生了显著的推动作用。2022年中国台湾半导体产业关键数据包括：占据台湾GDP的13.1%、过去十年间附加价值成长3.75倍、占总出口比重达38.4%，并贡献了出口增长的86.7%、拥有32.7万从业人口，每人每年创造出约新台币900万元的附加价值，以及平均员工年薪新台币208万元，约为制造业平均年薪的三倍。：芯智讯-林子
