湖南三湘银行近日公告引进高级催收管理人才和电催人才，注重求职者学历、专业及催收经验。这意味着未来催收人员将具备良好的沟通协调能力和积极的工作态度，并且需掌握优良的账款催收技巧。虽然此前催收多为负面新闻笼罩，但这一变化可能使催收变得更加规范化。目前，《消费金融公司管理办法》和《互联网金融贷后催收业务指引》已出台，规定不得使用暴力、威胁等不正当手段进行催收，且催收时间段也受到严格限制。这表明，监管机构正在逐步推动催收工作的规范化。关于催收效率，如何平衡施压与技巧掌握的难度尚待观察。总的来说，湖南三湘银行和监管部门正在努力推进催收行业的规范性发展。

：湖南三湘银行近日公告引进高级催收管理人才和电催人才，注重求职者学历、专业及催收经验。这意味着未来催收人员将具备良好的沟通协调能力和积极的工作态度，并且需掌握优良的账款催收技巧。

：近年来，随着金融科技的发展，互联网金融催收行业面临着严峻挑战。许多非法催收行为在舆论压力下被遏制，但这并未改变这个行业存在的问题。三湘银行此次公告引入高级催收管理人才和电催人才，无疑将提升催收的专业性和规范性。

：这两位人才不仅需要具备深厚的催收知识，还需要有优秀的沟通协调能力以及对客户情绪的敏锐把握。对于求职者来说，这份公告可能会对他们的职业发展产生积极影响，因为这表示他们有望进入一个更专业、更有规范性的催收岗位。

：此外，新招聘的催收人员也将掌握优良的账款催收技巧。这些技巧包括但不限于建立良好的信用记录，了解客户的还款意愿，以及利用数据分析工具来进行催收策略的制定等。
：虽然湖南三湘银行在公告中强调了不再使用暴力、威胁等不正当手段进行催收，但是这对其他催收公司的行为准则仍有一定的指导意义。他们需要适应新的监管要求，以确保催收过程的公平、公正。
总结：湖南三湘银行的公告显示，他们已经开始重视催收的专业性和规范性。这对于整个催收行业来说是一次重要的转变，它可能有助于改善当前催收工作的一些问题，并提高催收效率。同时，这也可能促进更多的合规和规范催收人才的引入，使得这个行业更加健康、可持续地发展。