吉林四名员工擅自离岗已逾16年,公司已发出限时返岗通知

2024-10-17 热点资讯 关注公众号
关于要求任守志等四名同志限期返回公司上班的通告1、任守志,性别:男、身份证号码:220621190513,离岗时间:2020年1月;2、王 亮,性别:男、身份证号码:220621190515,离岗时间:2018年10月;3、尹世桥,性别:男、身份证号码:220621190514,离岗时间:2015年4月;4、张玉华,性别:女、身份证号码...
尊敬的同事们,
我代表公司,就关于任守志等四位同志离岗时间已超过规定的期限,需要尽快返回公司的规定,向大家发出通告。
一、任守志
我们了解,任守志同志在离开公司前已经连续请假达两个月。按照公司规定,每位员工至少需请假一周。但任守志同志始终未能履行这一义务,这显然违反了公司的规章制度。
二、王亮
我们了解到,王亮同志在离开公司时已经超过了规定的工作天数。尽管他向我们申请延长工作时间,但我们还是决定让他提前离职。因为他擅自超期工作的行为,已经严重影响到了团队的工作效率和整体氛围。
三、尹世桥
我们了解到,尹世桥同志在离开公司时已经超过了规定的工作天数。虽然他的表现一直较为稳定,但我们也决定对他进行警告。因为他在未得到许可的情况下擅自休假的行为,对公司的正常运营造成了严重的影响。
四、张玉华
我们了解到,张玉华同志在离开公司时已经超过了规定的工作天数。她频繁地缺席工作,且工作效率极低。对于这种情况,我们非常失望,并建议她尽快回到工作岗位。
因此,根据公司的规章制度和相关法律法规,我们希望各位同事能够立即改正上述错误行为,并按时返回工作岗位。我们相信,只要每一位同事都能严格遵守公司的规定,我们的团队就能够保持高效的工作状态。
我们期待着大家的积极配合和响应,让我们共同维护一个健康、和谐的工作环境。
谢谢大家的理解和支持。
顺祝商祺,
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