多地调整社保缴费基数，江苏、浙江等地发布2024年社保缴费基数标准，下限高于上限。其中，浙江为按2023年加权平均工资的300%确定，但下限为按2022年加权平均工资的60%确定，兼顾了低收入人群。对于养老保险，个人每月可额外增加约28-336元。此外，灵活就业人员需自行决定保险类型及缴费比例。总体来看，2024年缴费基数调整后，平均工资较低的参保人员可获得约数百至上千元的社保涨幅。
随着经济社会的发展和人民生活水平的提高，我国的社会保障体系也正逐步完善。特别是在养老保险方面，各地也在不断探索新的缴费基数标准，旨在更好地平衡各方的利益，让更多的低收入人群享受到社会保障。
据江苏省人力资源和社会保障厅消息，江苏、浙江等地已经发布了2024年的社保缴费基数标准。在这一政策中，浙江地区的社保缴费基数标准为按照2023年加权平均工资的300%确定，而最低缴费基数则为按照2022年加权平均工资的60%确定。这样的设置兼顾了低收入人群的需求，使得他们在社保上的负担更加合理。
对于养老保险，按照国家的规定，个人每月可以额外增加约28-336元。这一政策的实施，无疑将进一步减轻低收入群体的养老压力。同时，这也意味着他们可以通过适当增加自己的缴纳额度，来提升自己在退休后的养老金水平。
除此之外，灵活就业人员也需要自行决定保险类型及缴费比例。根据人力资源和社会保障部的规定，灵活就业人员可以根据自身的经济状况，选择合适的保险类型，如工伤保险、失业保险等，并且还可以自主决定缴费比例。这种灵活的缴费方式，既保证了个体的权益，又方便了他们应对各种突发情况。
总的来看，2024年社保缴费基数调整后，平均工资较低的参保人员将获得约数百至上千元的社保涨幅。这一政策的实施，无疑将有力地推动社会公平正义，让所有人都能享受到基本的社会保障服务。同时，这也将有利于进一步增强全社会对社会保障的信心和依赖度，为我国的社会稳定和发展做出积极贡献。