中国的新能源汽车行业在销量上表现抢眼，但维修服务领域的人才缺口较大，尤其在新能源汽车售后服务方面。预计到2025年，我国新能源汽车人才缺口将达到103万，其中售后服务人才占比高达80%。目前新能源汽车维修培训市场过于激烈，学员对焦虑产生了恐惧，导致学习困难。为了应对这个挑战，交通运输部职业资格中心已经启动新能源汽车检测维修专业能力评价项目，以选拔、培养、储备更多新能源汽车检修领域技术人才。 对于这个问题，“汽车专业冷门吗？”网友的看法各异。有人认为自己当年填志愿时才第一次听说，因此并不算冷门；也有人认为现在中国新能源汽车行业在国际舞台上地位显著提升，行业前景广阔，所以不应该被视为冷门。 一些高校和企业高管也加入到了这个问题讨论中。他们表示专业并没有绝对的冷门或热门之分，应该结合学生的兴趣爱好和未来的职业规划来选择专业。同时，他们强调职业技能的重要性，并鼓励年轻人勇于尝试新的事物和领域。

《新能源汽车行业：人才缺口大，应关注专业技能》
在当今社会，无论是哪个行业，都面临着人才短缺的问题。特别是在新兴的产业如新能源汽车行业，人才短缺问题更为突出。
新能源汽车行业在中国的发展势头迅猛，被誉为“下一个风口”。然而，在人才市场上，这个行业却面临一个尴尬的境地：一方面，新能源汽车行业的竞争非常激烈，尤其是售后服务领域，人才短缺严重。另一方面，新能源汽车的专业技能门槛较高，而相关的培训市场也非常火爆。
一些高校和企业高管对此也发表了自己的看法。他们表示，任何一门专业的冷门或热门，都不能简单的归咎于其是否“冷门”，因为这完全取决于学生的学习态度和未来的规划。更重要的是，专业人士的培养和储备是推动行业发展的重要因素。
目前，我国新能源汽车人才缺口达到了103万，其中售后服务人才占比高达80%。这种情况如果不改变，将会对整个行业的发展带来重大影响。因此，政府部门和相关机构已经启动了新能源汽车检测维修专业能力评价项目，旨在选拔、培养、储备更多新能源汽车检修领域技术人才。
对于许多人来说，新能源汽车可能是一个冷门的专业。然而，我认为我们应该理性看待这个问题。只要我们真正深入了解这个行业，了解它所面临的挑战和机遇，我们就能够看到这个职业的魅力所在。事实上，随着科技的进步和社会的需求变化，新能源汽车这个行业将会有更大的发展空间。
总的来说，新能源汽车行业虽然当前面临一定的人才压力，但是只要我们积极寻找合适的方法去解决这些问题，就能够有效缓解人才短缺的情况。政府、企业和个人都应该积极参与进来，共同为新能源汽车行业的发展做出贡献。同时，我们也需要加强对新能源汽车人才培养和储备的投入，确保这个职业在未来有足够的发展空间。