12月10日，“21岁前台拒绝潜规则遭辞退”事件当事人温女士通过其个人账号继续发声，通报事件后续进展：12月5日，双方在劳动部门调解下达成和解，饭店向温女士支付了“无故辞退经济赔偿金”。事件的另一方，新国潮江湖菜川菜体验馆在本地生活平台上架“提拔套餐”，收到网友大量评论，在总计2062条评论中，有1990条低分评价...

一、温女士个人账号发声
12月5日，温女士在她的个人账号上发布了一篇长文，描述了她21岁时被新国潮江湖菜川菜体验馆辞退的经历。她在文中表示，这是他们违反劳动合同法的行为，对她来说是一个巨大的打击。
温女士称，她在新国潮江湖菜川菜体验馆工作期间，经常需要接受各种潜规则的威胁。比如，在工作中不遵守规定的时间表，甚至会被要求加班到深夜；在工资待遇方面也存在问题，例如她的月薪只有2000元，远远低于同行业的平均水平。
二、劳动部门调解
经过一段时间的努力，双方最终在劳动部门进行了调解。饭店同意向温女士支付“无故辞退经济赔偿金”。
三、其他网友评论
此外，温女士在本地生活平台上收到了大量的网友评论。大部分评论都对饭店的行为表达了不满，认为这种行为侵犯了温女士的合法权益。
四、新国潮江湖菜川菜体验馆回应
对于这次事件，新国潮江湖菜川菜体验馆发表了一份声明，否认了他们的违法行为，并对温女士表示歉意。
声明中写道：“我们是一家正规经营的餐饮企业，一直以来都在严格遵守相关的法律法规和行业规范。近期发生的一系列问题，我们深感抱歉。”
声明强调，事件的根本原因在于我们的员工素质低下，没有按照公司的规章制度执行，这完全是我们自身的问题。我们将以此为鉴，加强内部管理，提高员工素质。
总结
温女士的事件引起了社会的关注，引发了关于员工权益保护的讨论。同时，我们也应该反思自己的行为，确保不会出现类似的情况。在这个过程中，我们要保持清醒的认识，坚决反对任何形式的不公平待遇和非法行为，共同维护良好的职场环境。