OpenAI因违规禁止员工报告AI可能危害人类风险状告SEC。举报人要求员工签署过严就业、离职和保密协议，SEC将调查员工受处罚可能性。OpenAI未回复此事。
根据美国证券交易委员会（SEC）的一封电子邮件，这家人工智能公司——OpenAI——因其开发的人工智能系统有可能对人类社会产生负面影响而受到了批评。在一封名为“关于有关AI可能对人类社会的威胁的投诉”（“CPEU Complaint”）的投诉中，OpenAI的律师写道：“我们正在评估潜在影响，并正在寻求保护投资者和员工免受法律诉讼的风险。”
举报人要求员工签署过严格的就业、离职和保密协议，因此SEC可能会对其受处罚的可能性进行调查。然而，OpenAI尚未对此作出回应。
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这起事件引发了广泛的关注和讨论。许多专家认为，人工智能的发展是不可避免的趋势，但我们必须谨慎处理其可能带来的影响。例如，人工智能可能会导致大量的工作岗位被自动化取代，从而引发大规模的社会动荡。此外，如果人工智能系统的决策过程不透明或不可控，那么这些系统也可能对人类造成威胁。
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OpenAI是一家总部位于美国加州的科技公司，它的主要业务包括自然语言处理和机器学习。该公司的主要产品之一就是聊天机器人ChatGPT。这款产品的成功使它在全球范围内获得了广泛的赞誉，但也引起了一些担忧，特别是对于那些担心人工智能可能会替代人类工作的人来说。
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在这封投诉信中，OpenAI的律师提到了一项名为“隐私条款”的规定，该规定要求所有员工在离开公司时签署一份保密协议，以确保他们的信息不会被泄露给第三方。尽管这份协议看起来保护了员工的隐私权，但OpenAI的律师指出，这种做法并不足以防止数据泄露的风险。
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OpenAI的律师还强调了他们正在积极采取措施来减少数据泄露的风险。他们计划增加对数据安全的投资，改进其安全技术，并加强其用户教育活动，以便帮助用户更好地理解和管理他们的数据。
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总的来说，这场投诉是一次罕见的争议，反映了人们对人工智能技术可能带来的影响的担忧。虽然OpenAI的律师表示他们正在采取一系列行动来应对这个问题，但这并不能消除公众对该问题的关注。我们需要继续关注这一问题，以便更好地理解这个领域的潜力和风险。
